日前,和平區(qū)人力社保局以人才服務(wù)月活動為契機,在年檢評估的基礎(chǔ)上,對區(qū)內(nèi)的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)進行走訪服務(wù),促進區(qū)域職業(yè)教育的進一步發(fā)展,提高各類技能人才的培訓(xùn)水平。
區(qū)人力社保局通過走訪區(qū)內(nèi)職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu),大力宣傳人才政策和職業(yè)培訓(xùn)有關(guān)精神,幫助培訓(xùn)機構(gòu)謀劃與當(dāng)前政策要求相吻合的培訓(xùn)和發(fā)展思路;與培訓(xùn)機構(gòu)進一步建立了有序聯(lián)動的工作機制,有力推進了對職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的監(jiān)管力度;對民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)提出的培訓(xùn)補貼、開班申報等10余項問題及時予以解答和解決。通過為職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)面對面的服務(wù),進一步穩(wěn)固了高技能人才培訓(xùn)的平臺載體,進一步提高了各類技能人才培養(yǎng)開發(fā)的科學(xué)化水平。
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