加快發(fā)展高職教育 推進(jìn)產(chǎn)教深度融合
充分認(rèn)識(shí)發(fā)展高等職業(yè)教育的必要性和緊迫性
高職教育在國(guó)家人才培養(yǎng)體系中占據(jù)重要地位。高職教育作為我國(guó)高等教育的重要組成部分,同時(shí)也是我國(guó)職業(yè)教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié),具有“高等性”和“職業(yè)性”的雙重屬性,其目標(biāo)是培養(yǎng)從事生產(chǎn)建設(shè)和服務(wù)管理一線的高素質(zhì)技能型專門人才。《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(以下簡(jiǎn)稱“決定”)指出,要推進(jìn)中等和高等職業(yè)教育緊密銜接,發(fā)揮中等職業(yè)教育在發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育中的基礎(chǔ)性作用,發(fā)揮高等職業(yè)教育在優(yōu)化高等教育結(jié)構(gòu)中的重要作用。這充分體現(xiàn)了高職教育在國(guó)家人才培養(yǎng)體系中的重要位置,同時(shí)承擔(dān)著引領(lǐng)職業(yè)教育發(fā)展方向和促進(jìn)高等教育內(nèi)涵發(fā)展的雙重使命。
高職教育改革發(fā)展面臨難得的歷史機(jī)遇。十八大以來,國(guó)家先后出臺(tái)了《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》《現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)規(guī)劃(2014-2020年)》等一系列重要文件,首次對(duì)現(xiàn)代職業(yè)教育體系進(jìn)行整體謀劃和全面部署,對(duì)職業(yè)教育改革發(fā)展的重視程度和改革力度都前所未有。《決定》特別強(qiáng)調(diào)??聘叩嚷殬I(yè)院校要密切產(chǎn)學(xué)研合作,培養(yǎng)服務(wù)區(qū)域發(fā)展的技術(shù)技能人才,重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)特別是中小微企業(yè)的技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品升級(jí);進(jìn)一步調(diào)整完善職業(yè)院校區(qū)域布局,科學(xué)合理設(shè)置專業(yè),健全專業(yè)隨產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)調(diào)整的機(jī)制,重點(diǎn)提升面向先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域的人才培養(yǎng)能力。
中高級(jí)技術(shù)技能人才已經(jīng)成為高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)人才的重要組成部分。國(guó)際經(jīng)驗(yàn)表明,強(qiáng)大的技工隊(duì)伍是建設(shè)工業(yè)強(qiáng)國(guó)的重要基礎(chǔ),也是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要支撐。近年來,世界主要發(fā)達(dá)國(guó)家在強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新的同時(shí),也進(jìn)一步加強(qiáng)技師技工隊(duì)伍建設(shè)。對(duì)于高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)來說,中高級(jí)技能人才隊(duì)伍建設(shè)的意義更為突出,它不僅直接影響先進(jìn)技術(shù)引進(jìn)消化吸收的能力,還關(guān)系到先進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的效率和規(guī)模。特別是在廉價(jià)勞動(dòng)力優(yōu)勢(shì)逐漸喪失、“機(jī)器換人”時(shí)代到來的背景下,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展更需要一批適應(yīng)轉(zhuǎn)型需求、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的實(shí)用技術(shù)型、技術(shù)技能型和復(fù)合技術(shù)型人才隊(duì)伍。
高新技術(shù)企業(yè)對(duì)高職畢業(yè)生的青睞度不斷提升。一方面,當(dāng)前中國(guó)正處在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)期,這勢(shì)必帶來新的就業(yè)崗位、就業(yè)機(jī)會(huì),許多企業(yè)對(duì)技術(shù)技能人才的需求不斷增加。相比而言,我國(guó)技能勞動(dòng)者總量嚴(yán)重不足,僅占就業(yè)人員的19%,高技能人才數(shù)量還不足5%;技能勞動(dòng)者的求人倍率一直在1.5:1以上,高級(jí)技工的求人倍率甚至達(dá)到2:1以上的水平。另一方面,高職人才培養(yǎng)質(zhì)量穩(wěn)步提升,為各個(gè)產(chǎn)業(yè)包括高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)輸送了大批中高級(jí)技術(shù)技能人才。上海市教育科學(xué)研究院與麥克思研究院發(fā)布的《2015中國(guó)高職教育人才培養(yǎng)質(zhì)量年度報(bào)告》顯示,過去三年,高職畢業(yè)生畢業(yè)三年后月收入增幅為94%,與本科畢業(yè)生的相對(duì)差距在縮??;高職學(xué)生的就業(yè)率達(dá)90.1%、自主創(chuàng)業(yè)率增幅為72.7%。
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