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部門規(guī)章打架，大學生檔案“遭殃”|蘭州高鐵|甘肅軌道

發(fā)布時間:2015-06-11 10:08:00

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部門規(guī)章打架，大學生檔案“遭殃”|蘭州高鐵|甘肅軌道|甘肅技校
日前，達州市一所高校將一份檔案通過EMS快遞到了川南某市的人才交流中心，被拒絕簽收。這家人才交流中心主任給出的理由是：學校寄遞大學畢業(yè)生檔案沒走機要路徑，也沒專人專車專送，不符合人事檔案寄遞規(guī)定。　　人才交流中心拒簽“快遞方式寄遞的大學生檔案”，是個別還是普遍現象？記者調查了成都、廣元、資陽等地的人才交流中心，獲悉好幾家都達成了共識：拒簽。以往，大學生檔案送達各地人才交流中心采取的做法是郵政機要通信渠道，即專人、專車、專送，這樣郵寄有很強的可追溯性，一旦丟失，方便追查。

　　那么，實行了60年多的機要路徑為何要改成快遞呢？據悉，郵政總公司5月份的時候，出臺了一項新規(guī)，即大學生檔案郵遞方式的更改。雖然大學生檔案的機要寄送和快遞寄送兩種方式都是由郵政公司來服務，但兩者卻有不同，機要寄送麻煩的是郵政公司，快遞郵寄麻煩的是大學生和高校。不但如此，機要郵寄改成EMS快遞，費用漲了5元以上?？梢?，如此一改，郵政部門不但節(jié)省了精力，還多出了利潤，他們當然愿意做這樣的改變。

　　其實，對這項郵政新規(guī)不滿的不只是高校和學生，還有各地的人才交流中心。他們反對的理由有二：其一，大學生檔案雖然不再是什么機密，但對大學生而言，還是非常重要，快遞方式的郵寄，容易丟失或被改，是不嚴肅的；其二，各地郵政執(zhí)行的是總公司的新規(guī)，人才交流中心執(zhí)行的是人社部的規(guī)定。人才交流中心沒有收到人社部傳達的文件，所以拒簽收。

　　郵政總公司說新規(guī)與相關部門協商好了，但地方教育部門和人才交流中心并沒有收到上級主管部門傳達的文件，可見，此項郵政新規(guī)并沒有真正協調好，各自執(zhí)行各自部門的規(guī)定。快遞業(yè)正趨向成熟，如果新規(guī)能提高效率，確保安全，變革一下未嘗不可。但是，變革也應當有個重要的前提，即各部門都應完全認可，且具備安全性?，F在，部門之間的規(guī)定出現了沖撞，大學生的檔案到底該如何送達，不能讓大學生的權益夾在中間，做犧牲品吧？

　　另外，有專家建議，我國大學生檔案管理制度是計劃經濟時代的產物，明顯已不合時宜?，F在可以將大學生檔案改電子檔案，一封電子郵件即可送達，即經濟又方便安全。是啊，我們已經進入網絡大數據時代，大學生檔案的管理和郵寄，咋就不能搭上“互聯網+”的便車呢？

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